Свежие публикации
В качестве одного из оснований увольнения сотрудника по желанию работодателя, трудовое законодательство предусматривает несоответствие занимаемой должности.
Документы для устройства на работу включают бумаги, подтверждающие нужную квалификацию, образование и опыт и отличаются для россиян и иностранных граждан.
Чтобы разобраться в размере своего заработка, важно знать, что такое оклад, ставка, зарплата и другие показатели. Рекомендуется тщательно изучить отличия...
Некоторые специалисты могут рассчитывать на дополнительный оплачиваемый отпуск, который предлагается на основании ст. 114 и ст. 116 ТК. Он оформляется...
Внесены изменения в НК, на основании которых владельцы организаций могут вносить в базу налогообложения по налогу на прибыль затраты, связанные...
Официально трудоустроенные сотрудницы могут уйти в отпуск по беременности и родам в любой момент времени, причем для этого не требуется...
Показать ещё
Популярные публикации
Adblock
detector